Change Competence: Implementing Effective Change - Routledge Studies in Organizational Change & Development - Steven Ten Have - Bücher - Taylor & Francis Ltd - 9781138818613 - 5. März 2015
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Change Competence: Implementing Effective Change - Routledge Studies in Organizational Change & Development 1. Ausgabe

Steven Ten Have

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Change Competence: Implementing Effective Change - Routledge Studies in Organizational Change & Development 1. Ausgabe

This book presents a vision of change management centered on five key elements, rationale, effect, focus, energy, and connection. It offers practitioners and students a model and method for diagnosing, approaching, and developing change management in a purposeful way.

152 pages, 80 black & white illustrations, 65 black & white line drawings

Medien Bücher     Gebundenes Buch   (Buch mit hartem Rücken und steifem Einband)
Erscheinungsdatum 5. März 2015
ISBN13 9781138818613
Verlag Taylor & Francis Ltd
Seitenanzahl 142
Maße 158 × 237 × 14 mm   ·   346 g
Sprache Englisch  
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